Quelle est la date limite pour utiliser mon CPF en 2023 ?

Le Compte Personnel de Formation, le plus souvent abrégé en CPF est un dispositif de financement de formation continue mise en place par l’État français. Il permet, entre autres, à toutes les personnes travaillant de manière légale sur le territoire français, de cotiser afin de pouvoir se former à de nouvelles compétences professionnelles.

Cependant, qu’en est-il de ces fameux crédits CPF ? Si vous vous demandez comment utiliser ces derniers, n’hésitez pas à consulter notre article détaillé qui vous explique comment est-ce que vous les cotisez et les dépensez ! Le sujet de notre article du jour s’intéresse quant à lui à l’existence ou non de dates limites d’utilisation de vos crédits CPF. 

I. Le CPF a-t-il une durée de validité ? 

Alors que les heures cumulées dans le cadre du DIF (Droit Individuel à la formation) pouvaient être perdues au-delà d’un certain délai, ce n’est pas le cas pour les crédits CPF. En effet, vos euros cumulés ne possèdent pas de durée de validité.

De plus, notez que ces derniers vous suivront tout au long de votre carrière professionnelle. Ainsi, si vous venez à changer de fonction, d’entreprise ou même si vous vous retrouvez en situation de chômage, vous continuerez à pouvoir bénéficier des crédits CPF que vous avez cumulés.

Ainsi, les règles établies par le ministère du travail concernant la pérennité de vos crédits CPF sont les suivantes. Vous continuer à pouvoir bénéficier de vos crédits CPF si vous basculez :

• Du secteur privé vers le secteur public.
• Du secteur public vers le secteur privé.
• Chez Pôle Emploi. Si vous souhaitez en savoir plus sur le fonctionnement de votre compte CPF en tant que demandeur d’emploi, n’hésitez pas à consulter notre article sur le sujet.

Si vous êtes nouvellement salarié (que ce soit du secteur public ou privé) et que vous souhaitez connaître le fonctionnement du CPF n’hésitez pas à consulter notre article spécialisé. À l’inverse, si vous êtes un travailleur indépendant, nous avons également un article qui peut vous intéresser.

Vos droits à la formation sont ainsi valables tant que vous ne les avez pas fait valoir et ceux jusqu’au jour où vous prendrez votre retraite. Ainsi, vos crédits n’expireront que lorsque vous quitterez le monde professionnel pour de bon !

Notez que dans le cas où vous reprendriez une activité partielle durant votre retraite, vous pouvez demander à faire réouvrir votre compte CPF. Pour ce faire, il vous suffit simplement de contacter l’assistance téléphonique de mon compte formation (CPF).

Comme le CPF est dorénavant rattaché à un individu (et non plus un contrat de travail comme c’était le cas pour le DIF), cela permet de garantir la continuité de vos droits tout au long de votre carrière professionnelle.

Ainsi quel que soit votre poste, vous cotisez jusqu’à 500 euros par an dans la limite d’un plafond de 5 000 euros. Cette somme s’élève même jusqu’à 800 euros par an et un plafond fixé à 8 000 euros si vous êtes non diplômé. Un article détaillé vous explique d’ailleurs comment calculer votre budget CPF. 

Enfin, vous devez très certainement savoir que malgré le fait que vos crédits CPF ne disposent pas de date limite, vos heures DIF, elles, oui. En effet, vous aviez jusqu’au 30 juin 2021, pour convertir ces dernières en crédit CPF.

II. Comment utiliser vos crédits CPF avant votre retraite ? 

Ainsi, comme nous l’avons vu, vos crédits CPF n’expireront qu’au moment de votre retraite. Mais alors comment est-ce que vous pouvez les utiliser ? 

Ces derniers servent ainsi à financer une ou plusieurs formation(s) continue(s) afin que vous puissiez développer de nouvelles compétences professionnelles. Pour ce faire, il vous suffit de vous rendre sur le moteur de recherche de votre compte formation, afin de découvrir les formations éligibles au CPF.

Parmi ces dernières, vous retrouverez les formations de langue étrangères en ligne de Clic Campus. Elles vous permettent de développer ou de pratiquer de nouvelles compétences en anglais, allemand, espagnol, français FLE, japonais, mandarin, russe, portugais ou encore arabe.

Les formations se déroulent à la fois sur une plateforme d’e-learning et avec un professeur particulier. La plateforme d’apprentissage en ligne vous permet ainsi de progresser à votre rythme grâce à des leçons détaillées et des exercices complets qui s’adaptent en temps réel à votre niveau de progression et à vos centres d’intérêts.

Parallèlement à cette expérience sur le web, vous suivrez des cours particuliers en visioconférence ou par téléphone avec des professeurs natifs et certifiés. Ainsi, ces modalités d’enseignement permettent une très grande flexibilité dans le déroulé de la formation tout en garantissant un suivi et un contenu personnalisé.

Ainsi, suivre une formation linguistique avec Clic Campus peut-être un très bon moyen de développer de nouvelles compétences professionnelles, faisant augmenter par la même occasion votre employabilité et tout cela grâce au CPF ! 

III. Comment signaler une erreur sur le solde de mon compte ?

Il peut arriver qu’une erreur soit présente lorsque vous consultez le solde de votre compte personnel de formation. Toutefois, pas de panique, si jamais vous constatez une anomalie, aussi infime soit-elle, vous pouvez effectuer une demande de régularisation de vos droits.  

Malgré tout, cette régularisation est différente selon votre statut, que vous soyez salarié, agent public, travailleurs non salariés ou salarié d’employeur particulier. 

C’est donc pour cela que nous vous invitons à vous renseigner sur le site du gouvernement où vous trouverez toutes les informations nécessaires dans le but de régler votre problème. 

IV. Comment est calculé le montant versé sur mon compte CPF ? 

Vous êtes peut-être curieux de savoir comment est calculé le montant versé sur votre compte CPF. 

Simplement, chaque année, votre employeur transmet de nombreuses informations au service Mon Compte Formation, que cela concerne le taux d’activité, les diverses périodes d’absences ou de maladies. Grâce à cette quantité astronomique d’information, cela permet au service d’établir et de calculer les droits qui vous seront versés. 

Voyons donc comment se déroule le calcul du montant qui vous est versé chaque année, selon les différents cas de figures. 

Si vous êtes salarié…

Si votre taux d’activité est de plus de 50% alors le montant versé sera de 500 euros et vous pouvez user de cet argent pour acheter des formations. 

Toutefois, si votre taux d’activité est moins d’un mi-temps, alors le montant versé sera calculé en fonction du temps de travail. 

Si vous êtes demandeur d’emploi…

Vous n’avez pas de versement, mais vous pouvez acheter des formations si vous avez des euros sur votre compte d’une précédente activité. 

Si vous êtes fonctionnaire…

Si vous êtes à temps complet, y compris temps partiel, il ne vous sera pas versé de l’argent, mais des heures à hauteur de 25 heures de formation. Cela implique que vous ne pouvez pas acheter de formation sauf si vous avez des euros sur votre compte résultant d’une précédente activité. 

Si vous êtes à temps non–complet, il ne vous sera pas versé de l’argent, mais des heures qui seront calculées en fonction de votre temps de travail. 

Si vous êtes indépendant / profession libérale…

Si vous avez accompli une année d’activité, alors 500 euros vous seront versés et vous pourrez user de cet argent pour vous fournir une formation. 

Si vous êtes travailleur handicapé…

Si vous êtes en activité, alors 300 euros vous seront versés et vous pourrez user de cet argent pour vous offrir une formation. 

Nous espérons que notre article aura répondu à votre question. Si vous avez d’autres questions concernant le CPF ou les formations linguistiques, n’hésitez pas à consulter nos divers articles dans notre rubrique ressources ! À bientôt sur Clic Campus 😉

Si vous êtes intéressés pour commencer une formation avec Clic Campus, la première étape consiste à tester gratuitement votre niveau d’anglais afin que nos conseillers et formateurs puissent vous établir un plan de formation 100% personnalisé !