pdf vocabulaire anglais management

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Tout le vocabulaire anglais du management PDF :

Le management est un domaine professionnel dont le but est d’utiliser au mieux les ressources humaines et matérielles d’une entreprise pour atteindre un ou plusieurs objectifs fixés. Le management est utilisé par la majorité des salariés, à partir du moment où ils ont un pouvoir de décision.

La communication fait partie intégrante de ce domaine, c’est pourquoi la maîtrise de la langue anglaise est un atout essentiel dans ce contexte.

Si vous travaillez dans ce secteur, la maîtrise du vocabulaire anglais qui y est associé augmentera votre capacité d’adaptation et donc votre employabilité.

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Donner des directives en anglais

La meilleure partie du management est la prise de décision. Il faut être capable de donner des instructions claires et réfléchies, d’organiser au mieux les ressources humaines et matérielles et, surtout, d’avoir un sens indiscutable des responsabilités et des perspectives.

Le vocabulaire du conseil :

Conseiller = To advise

Déconseiller = To advise against

Un avertissement = A warning

Un conseiller = A counsellor / an advisor

Conseillé = Advisable

Préconiser = To advocate

Guider quelqu’un = To guide somebody

Avertir = To warn

Chercher conseil = To seek advice

Tenir compte = To take heed

Donner un tuyau = To give a tip

Le vocabulaire de l’ordre :

Un ordre = An order

Ordonner à quelqu’un de = To order sombody to

Sommer (somation) = To summon

Exiger que = To demand that

Sur les instructions de = On the instruction of

Sous les ordres de = On the orders of

Les profils de travailleurs en anglais

Les connaître en anglais vous permettra de parler facilement avec un professionnel étranger des compétences et des valeurs de votre entreprise.

Le profil toxique = The toxic profile

Le profil leader = The leading profile

Le profil pessimiste = The pessimistic profile

Le profil éternel optimiste = The eternal optimistic profile

Le profil gonflant = The bulky profile

Le profil sympathique = The likeable profile

Le profil génie = The genius profile

Le profil paresseux = The lazy profile

Les termes techniques du management en anglais

Amélioration continue = Continuous improvement

Approche = Approach

Benchmarking = Benchmarking

Benchmark = Benchmark

Capital intellectuel = Intellectual capital

Bonnes pratiques / Meilleures pratiques = Good practices/ Best practices

Client = Customer

Conduite du changement = Change Management

Concepts Fondamentaux de l’Excellence = Fundamental concepts of Excellence

Créativité = Creativity

Connaissance = Knowledge

Culture = Culture

Dirigeant = Leader

Facteurs clés de succès = Key Success Factors

Egalité des chances = Equal opportunities

Innovation = Innovation

Mobilité = Mobility

Perception = Perception

Offre de valeur = Value offer

Partenariat = Partnership

Partenaire = Partner

Parties prenantes = Stakeholders

Modèle économique = Economic model

Personnel (entreprise) = Staff

Processus clés = Key processes

Système de management = Management system

Responsabilisation = Accountability

Stratégie = Strategy

Vision = Vision

Valeurs = Values

Les expressions couramment utilisées en management

  • Élaborez une stratégie par groupe de trois pour le développement commercial de la marque. = Develop a strategy by group of three for the brand business development
  • Je vais vous mettre par équipe de deux = I’ll put you in pairs.
  • J’aime beaucoup ta façon de travailler ! = I love your work method!
  • Je suis votre responsable. = I’m in charge here.
  • On doit élaborer la meilleure stratégie possible. = We need to develop the best possible strategy.
  • Nous devons proposer aux clients une idée innovante = We need to offer customers an innovative idea.
  • Marion a un profil de pessimiste, il faut la mettre en équipe avec Antoine qui a un profil d’éterne optimiste. = Marion has a pessimistic profile, we have to team her with Antoine who has an eternal optimistic profile.
  • Nous devons refléter les valeurs de l’entreprise dans notre manière de penser et d’entreprendre. = We must reflect the values of the company in our way of thinking and undertaking.
  • Nous devons nous démarquer de la concurrence = We need to stand out from the competition.
  • Nous devons aller vite dans la réalisation de cette mission = We must be quick in the realization of this mission.
  • Comment vous sentez vous dans l’équipe ? Vous vous sentez intégré ? = How do you feel in the team? Do you feel integrated ?
  • Quelles sont vos compétences les plus distinctives ? = What are your most distinctive skills ?
  • Quel est le meilleur environnement de travail pour vous ? = What is the best working environment for you

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